Register with CITIM's employment service to access job offers from our partner companies.
Find the best job!
Job offer #18700
Recruteur/recruteuse - emploi
Montréal
Employer
FAUVE & ASSOCIES
Offer type
Job
Industry
Human resources
Job title
Recruteur/recruteuse - emploi
Keywords
Recruteur.se senior – chasse têtes
Position(s) to fill
1
Apply before
Jun 30, 2026
How to apply
Email
Receive email candidacies
Main functions
Vous prenez en charge des mandats de chasse de têtes sur des postes de niveau direction et exécutif – de la stratégie de recherche jusqu’à l’acceptation de l’offre. Vous êtes à la fois chasseur.se de têtes aguerri.e et conseiller.e de confiance pour vos clients.
Fonctions liées au poste =
Fonctions liées au poste =
- Piloter des mandats de chasse de têtes sur des rôles de direction, VP, C-level et gestionnaires séniors
- Conduire des recherches ciblées sur des candidats passifs – cartographie de marché, approche directe, réseau
- Être le point de contact principal des clients : suivi de mandat, présentations, débriefings
- Évaluer et conseiller les candidats avec rigueur – entrevues approfondies, synthèses de profil, suivi d’offre
- Contribuer activement au développement des affaires et à la fidélisation des clients existants
- Travailler en collaboration avec l’équipe et contribuer à l’amélioration continue des pratiques de Fauve
Work place
Region
Montréal
Address
400-1435, rue Saint-Alexandre
Montréal, Quebec, H3A 2G4
Montréal, Quebec, H3A 2G4
Salary and other working conditions
Salary offered
85 000,00 $ per year
Nb of hours per week
40
Job status
Permanent
Occupation
Full time
Work schedule
Day
Job start date
May 1, 2026
Requirements
Education level required
University
Education degree required
Baccalaureate
Attestation, discipline, degree
Baccalauréat en Gestion, commerce ou recrutement
Required experience
6 to 9 years
Precise required years
7
Spoken language(s)
French (Proficient)
Written language(s)
French (Proficient)
Qualifications wanted
Langue de travail = français écrit et parlé
Compétences requises =
- Baccalauréat en Gestion, commerce ou recrutement
- Au moins 7 ans d’expérience en Recrutement, dont expérience significative sur des postes de
cadres ou de direction
- Maîtrise de LinkedIn Recruiter et d’un ATS/CRM (Bullhorn et Hubspot un atout)
- Expertise en accompagnement en transition de carrière (Certification de coaching).
Compétences requises =
- Baccalauréat en Gestion, commerce ou recrutement
- Au moins 7 ans d’expérience en Recrutement, dont expérience significative sur des postes de
cadres ou de direction
- Maîtrise de LinkedIn Recruiter et d’un ATS/CRM (Bullhorn et Hubspot un atout)
- Expertise en accompagnement en transition de carrière (Certification de coaching).
Criminal record
No
